5月25日上午，为提升班主任队伍的整体素质，探索班务工作新思路，取长补短，共同提升班级管理能力，海安中专在图文信息大楼报告厅举行班主任“班务管理”沙龙活动，五位班主任交流了班务工作经验。学校党委委员、副校长张兵出席活动，学生处邹忠兰副主任主持沙龙，学生处、系部政工干部以及全体班主任参加沙龙活动。

颜玉兰老师以“用爱开启心扉”为题分享了转化后进生的做法：找出导致后进生落后的原因，对症下药；挖掘学生潜在的闪光点；培养学生学习兴趣；用发展的眼光静待花开。

华秀春老师交流话题“从一扇窗户引开”介绍了在班级管理中关心特困学生，帮助特困生走出心灵困境；引导沉迷手机的同学拍视频培养学习兴趣；鼓励厌学的同学发挥特长成长为荣获市技能大赛优秀学生等典型教育案例，带给大家深度启发：尊重学生个性，陪伴学生成长。

唐田燕老师交流了在班级管理中处理青春期男生打架斗殴问题的经验：明确底线，学法守法；防短板效应，增强集体凝聚力；耐心疏导，掌握方法及时化解矛盾。唐田燕老师分享了班级处理打架事件流程：感性对待，抚平情绪；及时跟进了解原委；疏导情绪，重建互信；分清责任，适当惩戒；及时疏导，防微杜渐。

徐泽阳老师交流了管理班级的经验：蹲下身子以朋友的方式与学生相处，着力培养学生纪律意识、自律意识、自尊意识。

章淼老师分享了班级手机管理的做法：家校沟通，共同管理；班级约定，统一管理；建立公约，制定规则；堵疏结合，违规惩戒。

学生处桑长庚主任进行了活动总结发言，希望班主任在班务工作者善于把握学生成长中纪律约束规律、习惯养成规律、自我意识走向规律，教育学生不断完善自我，提升道德境界。

活动最后，张兵副校长强调了开展班主任团队建设系列活动的宗旨——帮助班主任更快成长，提出“不让一名学生掉队”、“不轻易放弃任何一个学生”德育工作理念，勉励班主任们不断锤炼业务能力，提升育人水平。